Ответ консультанта:
"Отпуск без содержания" может быть придоставлен только по просьбе работника. Администрация видимо заставляет сотрудников писать заявления на отпуск без содержания. В этом случае в надо просто не подписывать никакие заявления и тем более не соглашаться писать такие заявления самой. К сожалению, многие работники сначала что-то подписывают, потом просят помощи у юристу. Не повторяйте этих ошибок.
Голубицкий Игорь Евгеньевич, директор, «Правоведофф», Юридическая компания
20.03.2011
