Любое использование материалов U-mama.ru возможно только с предварительного письменного согласия АО «ЦТВ».
Администрация сайта не несет ответственности за содержание сообщений, публикуемых в форумах, доске объявлений, в отзывах и комментариях к материалам.
Уважаемые владельцы мини садов, Обсуждаем, дополняем.
http://82.193.159.106/index.php?option=com_jfusion&Itemid=55
дублирую сюда что уже есть:
Ниже приводим МИНИМАЛЬНЫЕ требования к организации ЦУД (мини -сад). Обсуждаем, дополням.
ТРЕБОВАНИЕ К ПОМЕЩЕНИЮ/ПЛОЩАДКЕ
ТРЕБОВАНИЯ К ПЕРСОНАЛУ
1.Наличие санитарной книжки, своевременное прохождение медицинских осмотров персоналом.
2."Норма" персонала в расчете на воспитанников
ОХРАНА ЗДОРОВЬЯ
РЕЖИМ ДНЯ
Наличие индивидуального спального места для каждого ребенка.
alisa79 » 06 апр 2009, 12:37
Договора с родителями.
Стенд информации о предприятии на видном месте.
Организация дополнительного развития детей в условиях центра, праздников.
Курсы повышения квалификации воспитателей (педагогов) для детей от 3-х лет.
Первичный прием детей по результатам анализов (я/гл, ОАК, осмотр педиатром, эпидблагополучие адреса)
Периодичная сдача анализов детей (соскоб) 1 раз в 6 мес.
Пожарный инструктаж под роспись?
Наличие сертификата качества от союза!
Вопрос 5м квадратных - это общей площади или полезной? У нас на 70 кв.м. 15 детей и трое взрослых - это нормально или мало метров?
Рапортую. Во вторник мы встречались с депутатом Вершининым Дмитрием Федоровичем. Его комитет готов инициировать принятие соответствующего постановления на уровне областного законодательства. От нас ждут "Проект постановления". То есть именно перечень тех норм, которые мы готовы соблюдать.
Инициативный комитет встречается в пятницу 10 апреля в ресторане "Эль Патио", который у Дворца Молодежи в 14-00. У кого есть желание поработать, подтягивайтесь :)
Напоминаю, что надо срочно досдать членские взносы, ибо адвокату 30000р мы уже заплатили из собственных средств, осталось еще 20000 в мае.
Общей. В садиках тоже вся площадь считается, да и дети везде тусят, за исключением спальни, а не только в игровой.
Это примерно средний показатель сейчас для всех миников, но надо все-таки стремиться к 5м на чел (в больших садиках 6м при условии, что группа не переполнена), но там больше уходит под спальню и раздевалку, в которые детей без особой надобности не пускают.
Помоему 70 метров маловато на 15 детей .
Курсы повышения квалификации для воспитателей - как обязательный пункт- возражаю (хотя и собираюсь послать). Может сделать это в рекомендательной форме?
я предлагаю еще обязательно наличие огнетушителей в помещении. На 70 м2 не менее 2-х шт.
Я тут думала, как организовать внутреннюю сертификацию и пришло мне в голову ввести балловую систему. Ну например есть у тебя санкнижки у всего персонала -10б, площадка, сбалансированое меню... за все бвллы, и в результате выходит рейтинг. Ниже 50 (условно) или подтягивайся или действие сертификата приостонавлвается, а вверх нет предела совершенству.
мы завтра пожарные нормы отдельно будем смотреть
Возражения по пунктам:
Стенд информации о предприятии на видном месте.
Если мы работаем в жилой квартире, слово предприятие употреблять нельзя
Организация дополнительного развития детей в условиях центра, праздников.
Это надо писать как дополнительную невозброняющуюся возможность, но ни в коем случае, как обязательное необходимое условие.
Курсы повышения квалификации воспитателей (педагогов) для детей от 3-х лет.
Курсы повышения квалификации может организовывать только некое образовательное учреждение.
Какое учреждение их будет проводить? И вообще эти курсы (если согласиться с их необходимостью) предполагают базовое педагогическое образование. Соответственно, мы должны требовать у воспитателей обязательное педагогическое образование.
Периодичная сдача анализов детей (соскоб) 1 раз в 6 мес.
Почему 1 раз в 6 мес (а не 1 раз в 3 мес или 1 раз в 12 мес) есть нормы?
Пожарный инструктаж под роспись?
Легетимный пожарный инструктаж может проводить только пожарник.
И еще по пункту:
и далее по тексту
предлагаю ввести ограничения на этажи, например:
..., расположенная не выше 3-го этажа в доме без лифта
и без ограничения по этажу в доме с лифтом
Согласна. Праздики действительно нигде как обязательная услуга не фигурирует. И по прохождению повышения квалификации я не согласна тоже. Можно набрать сразу воспитателей с достойной квалификацией. А у нас вообще к старшим приходит отдельный специалист 2 раза в неделю: Зам. зав. ДОУ. В ее квалификации и опыте я не сомневаюсь вообще.
извините за офф:
все-таки правильно пожарный
а вы в курсе, что во время пожара запрещено пользоваться лифтами?
если не дай бог, что случиться(поверьте мне, слишком многое видела), как вы будете эвакуировть детей, если садик рсположен выше 2-ого этажа, я думаю вряд ли какой-нибудь инспектор подпишет вам необходимую бумагу.
еще раз извините
Согласна с балловой системой! Стенд, я имею ввиду св-во ИП, ОГРНИП, книгу жалоб и предложений, правила оказания услуг, режим работы, что же здесь заморочного? Дополнительное развитие -имеются ввиду занятия, которые проводят приходящие педагоги, даже в муницыпальных это не запрещено, а нам плюсик!Про курсы повышения квалификации - есть масса образовательных учереждений с лицензией, проводят замечательные курсы после работы, не обязательно иметь пед.образование, чтобы их посещать, советую поинтересоваться, чем там занимаются (работа по новым методикам и даже оказание первой помощи детям проходят), конечно это по желанию, я предложила инфо к размышлению.
У нас в д/саду от Водоконала инструктаж под роспись проводила заведующая, это совсем не трудно. Странно что в ваших группах не фигурируют праздники %O
Вот я и предлагаю разработать инструкцию по эвакуации и действии при пожаре для каждой отдельной группы свою и ознакомить сотрудников с ней.
Подтягивайтесь, :D , "растягивайте помещение! Думаю вы займете с вашими требовниями высший балл т.к все остальные (большинство)сойдут с дистанции ;)
Граждане!!! Завтра встреча есть - нет? знает кто?