Добрый день! Подскажите пожалуйста по начислению больничных. С ноября 2015 года по июля 2018 г. находилась в декретном отпуске. В августе 2018 года вышла на работу. В феврале 2019 года пошла на больничный. Какие расчетные периоды взять, при условии, что зарплата за 2014 год выше чем за 6 месяцев 2018 года?
Вот бухгалтер и говорит (я даже опешила) мне все равно, что считать, что вы в заявлении напишите, то я и приму в расчет. А как Вам выгоднее мне смотреть некогда. При том, что находясь на больничном все время дергаешься по работе и не кто твою работу не делает, выходишь и все сам наверстываешь.
Те годы,которые брали при расчете больничного 140дн, перед отпуском по уходу за ребенком, 13-14 у вас. Примеров заявления на замену лет в интернете полно. В противном случае вам будут считать из МРОТ, ну, если у вас зп не 100тыр/мес
нокиЯ автор темы: Вот бухгалтер и говорит (я даже опешила) мне все равно, что считать, что вы в заявлении напишите, то я и приму в расчет. А как Вам выгоднее мне смотреть некогда.
нокиЯ автор темы: мне все равно, что считать, что вы в заявлении напишите, то я и приму
Странная у вас бухгалтерия...Что им сложно? Всегда смотрю и девочкам подсказываю на работе, что написать. когда больничный в базу заводишь, то все периоды можно посмотреть .
Перенос годов осуществляется в случае УВЕЛИЧЕНИЯ ПОСОБИЯ.
"Отмечается, что необходимым условием замены лет расчетного периода является увеличение размера пособия" - это письмо ФСС о замене лет.
Поэтому бухгалтер может посмотреть и подсказать вам замену лет. Тем более там есть условие, что предшествующие декрету или отпуску. А не абы какие.
Господи, что сложного то для бухгалтера?
нокиЯ автор темы: по человечески подсказать у нас в мире уже огромная проблема видимо
Добрый день! Подскажите пожалуйста по начислению больничных. С ноября 2015 года по июля 2018 г. находилась в декретном отпуске. В августе 2018 года вышла на работу. В феврале 2019 года пошла на больничный. Какие расчетные периоды взять, при условии, что зарплата за 2014 год выше чем за 6 месяцев 2018 года?
Так, 2013 и 2014, поди - там, где нет декрета. Бухгалтерия-то, что говорит?
Нужно написать заявление на смену расчетных годов, в связи с отпуском по уходу за ребенком, указав нужные годы, иначе по умолчанию берутся 2017-2018 .
Вот бухгалтер и говорит (я даже опешила) мне все равно, что считать, что вы в заявлении напишите, то я и приму в расчет. А как Вам выгоднее мне смотреть некогда. При том, что находясь на больничном все время дергаешься по работе и не кто твою работу не делает, выходишь и все сам наверстываешь.
Запросите у нее справку по форме 182н, там видно когда доходы были больше, эти годы и укажите в заявлении.
МамаСавушки,
Спасибо за совет!
Те годы,которые брали при расчете больничного 140дн, перед отпуском по уходу за ребенком, 13-14 у вас. Примеров заявления на замену лет в интернете полно. В противном случае вам будут считать из МРОТ, ну, если у вас зп не 100тыр/мес
в чем она не права? Ну зачем ей это надо?
[user]Lelkako,[/us
Да просто чисто по человечески подсказать у нас в мире уже огромная проблема видимо.
Странная у вас бухгалтерия...Что им сложно? Всегда смотрю и девочкам подсказываю на работе, что написать. когда больничный в базу заводишь, то все периоды можно посмотреть .
Перенос годов осуществляется в случае УВЕЛИЧЕНИЯ ПОСОБИЯ.
"Отмечается, что необходимым условием замены лет расчетного периода является увеличение размера пособия" - это письмо ФСС о замене лет.
Поэтому бухгалтер может посмотреть и подсказать вам замену лет. Тем более там есть условие, что предшествующие декрету или отпуску. А не абы какие.
Господи, что сложного то для бухгалтера?
шана,
Спасибо!
пусть бухгалтер посмотрит 13 и 14 год. 14 точно, а 13 с учетом, что он больше 18.
ну вот значит такие отношения
так ить не обязан :)