Откликалась на вакансию. Пригласили на собеседование. После отказали. Видимо, выбрали другого кандидата. Сейчас через полтора месяца на другом ресурсе вижу, что вакансия снова опубликована (типа, была на хх сейчас, допустим, на Авито появилась, но хз ее нет). Верно ведь думаю, что стоит второй раз попытаться?
Аноним 487
Аноним 216,
Ну откликнетись один раз, но без навязчивости.
То, что другого кандидата выбрали, не значит, что он обязательно был чуть лучше вас, может вы вообще не понравились.
Аноним 216
автор
Надо какое-то сопроводительное письмо? Что-то вроде того, что прошу повторно рассмотреть мое резюме.
Аноним 959
Аноним 216: После отказали. Видимо, выбрали другого кандидата. Сейчас через полтора месяца на другом ресурсе вижу, что вакансия снова опубликована (типа, была на хх сейчас, допустим, на Авито появилась, но хз ее нет). Верно ведь думаю, что стоит второй раз попытаться?
Вы просто не понравились, или другая причина, противоречащая ТК РФ, поэтому вам тактично отказали, сославшись на выбор другого кандидата. На самом деле может и не прекращали поиск
Откликайтесь конечно. В прошлый раз не подошли, в этот раз может подойдёте. Возможно другой человек ведёт эту вакансию.
Аноним 197
Откликайтесь, конечно, сейчас можете оказаться интересным кандидатом.
Аноним 223
Высылайте и не думайте ни о чем
Может там сменился руководитель и новому Ваша кандидатура подойдет
Аноним 330
А вы уверены, что стоит откликаться!? Видимо не так уж там хорошо, раз текучка .
Аноним 332
У нас в компании когда находят сотрудника, то вакансии не удаляют. И кто приходит работать, недоумевают, почему вакансия не закрыта. Просто отдел кадров не торопится, так как текучка высокая, и многие уходят
Аноним 216
автор
Аноним 330: Видимо не так уж там хорошо, раз текучка .
Да я даже уверена, что там большой объем работы и путаница или неорганизованность. Но сейчас никакой работы нет.
Откликалась на вакансию. Пригласили на собеседование. После отказали. Видимо, выбрали другого кандидата. Сейчас через полтора месяца на другом ресурсе вижу, что вакансия снова опубликована (типа, была на хх сейчас, допустим, на Авито появилась, но хз ее нет). Верно ведь думаю, что стоит второй раз попытаться?
Аноним 216,
Ну откликнетись один раз, но без навязчивости.
То, что другого кандидата выбрали, не значит, что он обязательно был чуть лучше вас, может вы вообще не понравились.
Надо какое-то сопроводительное письмо? Что-то вроде того, что прошу повторно рассмотреть мое резюме.
Вы просто не понравились, или другая причина, противоречащая ТК РФ, поэтому вам тактично отказали, сославшись на выбор другого кандидата. На самом деле может и не прекращали поиск
За спрос денег не берут, попробуйте, конечно.
Высылайте, да и все.
Откликайтесь конечно. В прошлый раз не подошли, в этот раз может подойдёте. Возможно другой человек ведёт эту вакансию.
Откликайтесь, конечно, сейчас можете оказаться интересным кандидатом.
Высылайте и не думайте ни о чем
Может там сменился руководитель и новому Ваша кандидатура подойдет
А вы уверены, что стоит откликаться!? Видимо не так уж там хорошо, раз текучка .
У нас в компании когда находят сотрудника, то вакансии не удаляют. И кто приходит работать, недоумевают, почему вакансия не закрыта. Просто отдел кадров не торопится, так как текучка высокая, и многие уходят
Да я даже уверена, что там большой объем работы и путаница или неорганизованность. Но сейчас никакой работы нет.
Пробуйте. Я вот на своей работе с первого раза не понравилась) Со второго раза работаю больше 20лет