La isla bonita: какие должности, вы сами говорите, любого посади, он через три недели будет ваш функционал выполнять при правильном онбординге
Конечно будет. Но этот любой должен быть с экономическим образованием, опытом от 3-х лет. Тот, кто лучше выполнит тестовые задания, пройдет собеседования. А не любого продавца из монетки.
Аноним 125
La isla bonita,
Мне нет смысла вам доказывать очевидные вещи. Это моветон спрашивать подобное в приличных компаниях.
Аноним 502
La isla bonita: А семейный статус уточняют все.
С чего бы это?
Этот вопрос не имеет никакого отношения к оценке кандидата и его профессиональных качеств
Я бывший hr, если что, для справки
Аноним 208
Аноним 865: Наташа из Сочи
Ну тогда понятно, и даже уже не смешно
Аноним 99
Аноним 125: Это вообще моветон такое спрашивать. Может были когда нибудь и Вы это поймете.
дак можно не спрашивать, а просто предварительно попросить заполнить анкету и будет все понятно...
Оффер могут отозвать. В законе РФ нет понятия оффер. Поэтому вот они и узнали все, что хотели
Аноним 125
Матрица Дубайская,
Ну я согласна, но помоему никому нет дела до моих детей, никто не интересовался, ни на текущем месте ни на прошлом. Мой прошлый руководитель помоему вовсе никогда не знал что у меня есть дети. Причем здесь вообще дети, я не знаю.
Аноним 99
Аноним 125: Я лишь говорю и повторю еще раз: никто не спрашивает вас на собеседовании о детях, и не ищет кандидатов по принципу
может сейчас уже и не спрашивают, но у меня всегда все спрашивали, вернее заполняла анкету всегда предварительно...а дочь моя не могла найти приличную работу пока ребенку не исполнилось 3 года
Аноним 125
Аноним 99,
Может быть это кого-то касается. Но не меня. И не айтишников например. Там такое спросить вообще нонсенс. Будь ваша дочь программистом востребованным ее бы никто не спросил о детях никогда, поверьте. И с полугодовалым бы вышла.
Слушай, ни на одной работе не знают и не знали. Так что моя анонимная болтовня пускай будет анонимной болтовней.
Аноним 591
Аноним 125: Слушай, ни на одной работе не знают и не знали. Так что моя анонимная болтовня пускай будет анонимной болтовней
Зря вы все равно так открыто. Я на этом форуме своего руководителя отражаю. Вполне возможно ваша коллега за соседним столом также на форуме бывает. Ну узнаваемо же все
Аноним 125
Аноним 591,
Ну бывает и бывает что теперь. Думаю и коллеги за соседним столом понимают что это достаточно тяжелая работа. А работать я умею. А уж кто в свободную минуту из бисера плетет или на форуме болтает, личное дело каждого. В любом случае нет смысла об этом рассуждать. Хотя собственно и данная тема себя исчерпала, здесь вы правы, раз уж на детей сьехали и всякую ерунду. Наверное можно закрыть за потерей актуальности
Конечно будет. Но этот любой должен быть с экономическим образованием, опытом от 3-х лет. Тот, кто лучше выполнит тестовые задания, пройдет собеседования. А не любого продавца из монетки.
La isla bonita,
Мне нет смысла вам доказывать очевидные вещи. Это моветон спрашивать подобное в приличных компаниях.
С чего бы это?
Этот вопрос не имеет никакого отношения к оценке кандидата и его профессиональных качеств
Я бывший hr, если что, для справки
Ну тогда понятно, и даже уже не смешно
дак можно не спрашивать, а просто предварительно попросить заполнить анкету и будет все понятно...
Оффер могут отозвать. В законе РФ нет понятия оффер. Поэтому вот они и узнали все, что хотели
Матрица Дубайская,
Ну я согласна, но помоему никому нет дела до моих детей, никто не интересовался, ни на текущем месте ни на прошлом. Мой прошлый руководитель помоему вовсе никогда не знал что у меня есть дети. Причем здесь вообще дети, я не знаю.
может сейчас уже и не спрашивают, но у меня всегда все спрашивали, вернее заполняла анкету всегда предварительно...а дочь моя не могла найти приличную работу пока ребенку не исполнилось 3 года
Аноним 99,
Может быть это кого-то касается. Но не меня. И не айтишников например. Там такое спросить вообще нонсенс. Будь ваша дочь программистом востребованным ее бы никто не спросил о детях никогда, поверьте. И с полугодовалым бы вышла.
Тебя с юмамы итак знают, и спрашивать не нужно
Матрица Дубайская,
Слушай, ни на одной работе не знают и не знали. Так что моя анонимная болтовня пускай будет анонимной болтовней.
Зря вы все равно так открыто. Я на этом форуме своего руководителя отражаю. Вполне возможно ваша коллега за соседним столом также на форуме бывает. Ну узнаваемо же все
Аноним 591,
Ну бывает и бывает что теперь. Думаю и коллеги за соседним столом понимают что это достаточно тяжелая работа. А работать я умею. А уж кто в свободную минуту из бисера плетет или на форуме болтает, личное дело каждого. В любом случае нет смысла об этом рассуждать. Хотя собственно и данная тема себя исчерпала, здесь вы правы, раз уж на детей сьехали и всякую ерунду. Наверное можно закрыть за потерей актуальности
Думаю это недальновидно писать про работодателя что это болото без перспектив , откуда вы планируете свалить при первой возможности
Мое начальство тоже очень любит эти лозунги